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內(nèi)蒙古大學(xué)哲學(xué)學(xué)院2025年高層次人才招聘公告

內(nèi)蒙古大學(xué)是國家“雙一流”建設(shè)高校,位于內(nèi)蒙古自治區(qū)首府呼和浩特市,距北京僅兩小時高鐵車程。內(nèi)蒙古大學(xué)哲學(xué)專業(yè)始建于1971年, 1978年12月成立哲學(xué)系,1980年開始招收本科生,1998年開始招收碩士研究生,2008年2月成立哲學(xué)學(xué)院?,F(xiàn)有哲學(xué)和政治學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)與哲學(xué)(PPE)2個本科專業(yè)以及自治區(qū)級人才培養(yǎng)基地——文史哲基地班,建有哲學(xué)一級學(xué)科碩士授權(quán)點,哲學(xué)專業(yè)獲批國家一流專業(yè)建設(shè)點,獲批1門國家一流課程、2門自治區(qū)一流課程、1門國家級思政示范課程和1個教育部高校思想政治工作精品項目,榮獲自治區(qū)教學(xué)成果一等獎4項,獲批自治區(qū)哲學(xué)社會科學(xué)重點研究基地(培育)1個。

一、招聘崗位及聯(lián)系方式

1.學(xué)科專業(yè):哲學(xué)、馬克思主義理論(馬克思主義基本原理、馬克思主義發(fā)展史、國外馬克思主義研究)

2.招聘崗位:哲學(xué)學(xué)科教學(xué)科研崗,重點引進(jìn)具有教授職稱的教師、成熟的副教授和具有潛力的青年人才。

3.聯(lián)系方式

負(fù)責(zé)人:盛立民

聯(lián)系電話:0471-4996171 18647152101(微信同號)

E-mail: shenglimin@imu.edu.cn

學(xué)院網(wǎng)址:http://phil.imu.edu.cn

微信公眾號:哲思之旅(nmgdx-zxxy)

二、招聘條件及基本待遇

應(yīng)聘人員應(yīng)堅持正確的政治方向,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),熱愛祖國,遵紀(jì)守法,作風(fēng)正派,治學(xué)嚴(yán)謹(jǐn),有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感;熱愛高等教育事業(yè),能全身心地投入教學(xué)科研工作;具有創(chuàng)新精神、奉獻(xiàn)精神、敬業(yè)精神和團(tuán)隊合作精神,身心健康。具體崗位的招聘條件和人才待遇如下:

(一)“駿馬計劃”人選招聘條件及基本待遇

“駿馬計劃”設(shè)A類(A1、A2、A3)崗位和B類(B1、B2)崗位,A 類崗位面向海內(nèi)外高端人才,B類崗位面向海內(nèi)外青年優(yōu)秀拔尖人才。

1. A1崗

招聘條件:具有國際學(xué)術(shù)影響力、在所在領(lǐng)域獲得國內(nèi)外公認(rèn)的開創(chuàng)性成果、能引領(lǐng)本學(xué)科發(fā)展的戰(zhàn)略科學(xué)家和頂尖人才,年齡一般不超過65周歲。

待遇優(yōu)渥,年薪與住房補(bǔ)貼面議,所屬團(tuán)隊的科研和實驗室建設(shè)經(jīng)費配置充足。聘期內(nèi)保證博士生招生和博士后指標(biāo)。兼職實行“一事一議”。

2. A2崗

招聘條件:活躍在國際學(xué)術(shù)前沿、能夠組織和承擔(dān)重大研究任務(wù)的自然科學(xué)和人文社科領(lǐng)域的領(lǐng)軍人才、海外一流大學(xué)或科研機(jī)構(gòu)的教授,年齡一般不超過55周歲。

待遇優(yōu)厚,按照《內(nèi)蒙古大學(xué)“駿馬計劃”崗位實施辦法》確定年薪、住房補(bǔ)貼和科研啟動經(jīng)費。聘期內(nèi)保證博士生招生和博士后指標(biāo)。

3. A3崗

招聘條件:取得重要研究成果的或具備成為學(xué)科領(lǐng)軍人才潛質(zhì)的優(yōu)秀青年人才。理工類入選年齡一般不超過45周歲,人文社科類入選年齡一般不超過50周歲。

待遇優(yōu)厚,按照《內(nèi)蒙古大學(xué)“駿馬計劃”崗位實施辦法》確定年薪、住房補(bǔ)貼和科研啟動經(jīng)費。聘期內(nèi)保證博士生招生和博士后指標(biāo)。

4. B1崗

招聘條件:具有海內(nèi)外知名高?;蚩蒲性核牟┦?、博士后經(jīng)歷。在頂級學(xué)術(shù)期刊(理工類)或中國社會科學(xué)院AMI頂級/權(quán)威學(xué)術(shù)期刊(人文社科類)上發(fā)表系列研究成果,具有承擔(dān)國家級科研項目經(jīng)歷或具備承擔(dān)國家級科研項目能力。理工類入選年齡一般不超過40周歲,人文社科類入選年齡一般不超過45周歲。

待遇優(yōu)厚,按照《內(nèi)蒙古大學(xué)“駿馬計劃”崗位實施辦法》確定年薪、住房補(bǔ)貼和科研啟動經(jīng)費。聘期內(nèi)保證博士生招生和博士后指標(biāo)。

5. B2崗

招聘條件:具有海內(nèi)外知名高?;蚩蒲性核牟┦?、博士后經(jīng)歷。在頂級學(xué)術(shù)期刊(理工類)或中國社會科學(xué)院AMI頂級/權(quán)威學(xué)術(shù)期刊(人文社科類)上發(fā)表研究成果,具備承擔(dān)國家級科研項目能力。理工類入選年齡一般不超過35周歲,人文社科類入選年齡一般不超過40周歲。

待遇優(yōu)厚,按照《內(nèi)蒙古大學(xué)“駿馬計劃”崗位實施辦法》確定年薪、住房補(bǔ)貼和科研啟動經(jīng)費。

“駿馬計劃”人選將提供國內(nèi)同等崗位中具有較強(qiáng)競爭力的薪酬。對于上述A類、B類崗位引進(jìn)人才,配偶需要就業(yè)、子女需要就讀中小學(xué)和幼兒園的,按照自治區(qū)相關(guān)人才政策規(guī)定,由學(xué)校負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)解決。

(二)青年學(xué)術(shù)人才招聘條件及基本待遇

根據(jù)青年學(xué)術(shù)人才的科研水平和學(xué)術(shù)潛力,分為青年A類人才和青年B類人才。

1.青年A類人才

招聘條件:(1)具有良好教育背景,在國內(nèi)外知名大學(xué)或科研機(jī)構(gòu)獲得博士學(xué)位,具有博士后經(jīng)歷者優(yōu)先,具備成長為國家級青年人才的潛質(zhì);年齡不超過 35 歲。(2)具有把握學(xué)術(shù)前沿領(lǐng)域的能力,已經(jīng)開展前瞻性研究工作,在本學(xué)科領(lǐng)域已取得優(yōu)異成績,攻讀博士學(xué)位或博士后期間在本一級學(xué)科,以第一作者署名發(fā)表過高水平學(xué)術(shù)論文 3 篇以上,其中至少 1 篇為本學(xué)科頂級期刊論文,或 AMI 權(quán)威及以上期刊論文(在讀期間導(dǎo)師為第一作者、本人為第二作者的視同本人第一作者),對未來科研工作具有獨創(chuàng)性構(gòu)想,具備承擔(dān)國家科研任務(wù)、做出高水平創(chuàng)新性成果的能力和水平。(3)熱愛高等教育工作,具有主講本科生與研究生課程的能力。

2.青年B類人才

招聘條件:(1)具有良好教育背景,在國內(nèi)外知名大學(xué)或科研機(jī)構(gòu)獲得博士學(xué)位,或具有博士后經(jīng)歷,具備成長為優(yōu)秀學(xué)術(shù)人才的潛質(zhì);年齡原則上在35歲以下,特別優(yōu)秀或人才緊缺的學(xué)科領(lǐng)域年齡可放寬至38周歲(含)。(2)能夠掌握學(xué)術(shù)領(lǐng)域的最新動態(tài),學(xué)術(shù)上嶄露頭角,在本學(xué)科領(lǐng)域已取得優(yōu)異的學(xué)術(shù)成果(攻讀博士學(xué)位或博士后期間在本一級學(xué)科,以第一作者署名發(fā)表過高水平學(xué)術(shù)論文2篇以上,或相當(dāng)水平的其它科研或服務(wù)成果),對未來科研工作具有創(chuàng)新性構(gòu)想,具備承擔(dān)國家科研任務(wù)、做出高水平創(chuàng)新性成果的能力和水平。(3)熱愛高等教育工作,具有主講本科生與研究生課程的能力。

青年學(xué)術(shù)人才待遇優(yōu)厚,按照《內(nèi)蒙古大學(xué)青年學(xué)術(shù)人才引進(jìn)辦法(修訂)》確定工資、保險、福利待遇、住房補(bǔ)貼和科研啟動經(jīng)費。除享受學(xué)校按照國家有關(guān)規(guī)定提供的工資、保險、福利待遇以及學(xué)校各類津貼之外,入職兩年內(nèi)額外享受每月發(fā)放的保障性績效工資。

三、招聘程序及綠色通道

1.招聘程序。應(yīng)聘者將簡歷等個人申報材料發(fā)送至郵箱并通過電話聯(lián)系負(fù)責(zé)人,郵件請以“人才招聘+專業(yè)名稱+本人姓名”為標(biāo)題。在對應(yīng)聘者材料進(jìn)行初審的基礎(chǔ)上確定進(jìn)入考查范圍人員名單,采取面試、學(xué)術(shù)答辯、課程試講等方式對應(yīng)聘者進(jìn)行評價,采取查閱檔案、函調(diào)、談話、走訪等方式對應(yīng)聘者思想政治素質(zhì)、學(xué)風(fēng)(師德師風(fēng))進(jìn)行考察,確定擬引進(jìn)人員名單及引進(jìn)層次,并上報學(xué)校評審研究。

2.人才引進(jìn)綠色通道。對于急需緊缺的人才,學(xué)校將開辟人才引進(jìn)“綠色通道”,對薪酬、科研啟動經(jīng)費、住房補(bǔ)貼、科研條件配備等實行“一事一議”“一人一策”的差異化、靈活性人才政策。

3.職稱晉升綠色通道?!膀E馬計劃”入選者可通過學(xué)?!熬G色通道”晉升職稱,“駿馬計劃”A3 崗入選者直接認(rèn)定正高級職稱;中期考核合格的“駿馬計劃”B1 崗和 B2 崗入選者,根據(jù)其有無工作經(jīng)歷,認(rèn)定相應(yīng)的正高級、副高級職稱。青年學(xué)術(shù)人才在入職三年內(nèi)可申請接受階段考核,考核優(yōu)秀者可直接認(rèn)定副教授職稱并入選“駿馬計劃”B2 崗。

4.學(xué)院設(shè)立“伯樂獎”,對于推薦優(yōu)秀人才并成功入職的引薦者,將根據(jù)人才層次給予相應(yīng)獎勵。

5.本招聘公告公布的崗位全年招聘,隨時接收申請。

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