招聘單位 | |
招聘崗位 | 法律事務(wù)辦公室職員崗位 |
招聘范圍 | 校本部事業(yè)編制人員 |
崗位職責(zé) | 1. 制定學(xué)校合同管理制度; 2. 負(fù)責(zé)學(xué)校合同管理系統(tǒng)建設(shè)與維護(hù); 3. 負(fù)責(zé)辦公室歸口管理合同及學(xué)校重要法律文書審核; 4. 審定學(xué)校各類合同范本; 5. 組織開展合同審核管理培訓(xùn); 6. 完成單位交辦的其他工作。 |
應(yīng)聘條件 | 1. 中共黨員,具有良好的政治素質(zhì)和道德水平,作風(fēng)正派,為人正直,誠實(shí)守信,愛崗敬業(yè),工作細(xì)致耐心,嚴(yán)謹(jǐn)踏實(shí),服務(wù)意識(shí)和責(zé)任心強(qiáng); 2. 具有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力和溝通能力; 3. 具有一定的理論素養(yǎng),中英文口頭與文字表達(dá)能力強(qiáng),能夠以英文作為工作語言者優(yōu)先考慮; 4. 具有研究生學(xué)歷,具有法律專業(yè)教育背景,身心健康; 5. 具有律師執(zhí)業(yè)資格或者法律職業(yè)資格者優(yōu)先考慮; 6. 上年度年度考核結(jié)果為合格及以上檔次; 7. 來校時(shí)間滿2年(2023年4月15日(含)之前來校)。 |
崗位待遇 | 按學(xué)校相關(guān)規(guī)定 |
應(yīng)聘程序 | 個(gè)人填寫附件1:附件2:附件3:附件4:《應(yīng)聘表》報(bào)名,初選合格者進(jìn)入面試,具體面試時(shí)間另行通知。 |
應(yīng)聘材料 | |
應(yīng)聘方式 | 1.附件1:附件2:附件3:附件4:《應(yīng)聘表》紙質(zhì)版送至:勺園5號(hào)樓310室; 2.附件1:附件2:附件3:附件4:《應(yīng)聘表》電子版發(fā)至:lawzhangjing@pku.edu.cn,郵件標(biāo)題為“校內(nèi)應(yīng)聘-姓名”。 |
發(fā)布日期 | 2025年04月15日 |
截止日期 | 2025年04月28日 |