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太原國(guó)企下屬機(jī)場(chǎng)護(hù)衛(wèi)支隊(duì)(大??蓤?bào))招聘工作人員20名

一、招聘原則

公開公正原則、公平競(jìng)爭(zhēng)原則、擇優(yōu)聘用原則。
二、招聘職位
(一)調(diào)度管理崗
安排勤務(wù),做好調(diào)度交接工作。航班監(jiān)護(hù)記錄、臺(tái)賬記錄。和分隊(duì)長(zhǎng)互相配合完成機(jī)場(chǎng)安全保障任務(wù)。
(二)航空器監(jiān)護(hù)崗
負(fù)責(zé)對(duì)航空器進(jìn)行監(jiān)護(hù)并觀察航空器周圍的情況,查看欲接近或進(jìn)入航空器的所有人員的證件,禁止無(wú)證、無(wú)關(guān)人員、物品、車輛接近或進(jìn)入航空器。
(三)飛行區(qū)圍界巡視觀察員崗
負(fù)責(zé)機(jī)場(chǎng)圍界的空防安全巡視和檢查。
(四)貨庫(kù)管控崗
負(fù)責(zé)對(duì)貨運(yùn)進(jìn)港庫(kù)控制區(qū)進(jìn)行安全管控。
(五)旅檢崗(必須持有民航安檢證)
負(fù)責(zé)機(jī)場(chǎng)進(jìn)出港旅客人身安全檢查業(yè)務(wù),包括隨身攜帶行李和交運(yùn)行李的安全檢查,以及對(duì)航站樓內(nèi)出入隔離區(qū)、控制區(qū)的工作人員的安全檢查任務(wù)。
三、崗位要求
1、年齡18-25周歲,男性身高1.70米以上,女性身高1.60米以上。
2、遵紀(jì)守法,作風(fēng)正派,品質(zhì)良好。通過(guò)公安機(jī)關(guān)的背景調(diào)查,無(wú)違法犯罪記錄。
3、具有大專以上文化程度(優(yōu)秀者可放寬學(xué)歷),志愿從事航空安保工作,符合山西省民航機(jī)場(chǎng)公司入職體檢標(biāo)準(zhǔn)。
4、普通話標(biāo)準(zhǔn),相貌端正,樂觀熱情,具有良好的服務(wù)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,無(wú)紋身,非色盲色弱。
5、持民航安檢證優(yōu)先錄用。
四、招聘流程
(一)招聘信息發(fā)布
本次招聘信息在以下平臺(tái)發(fā)布招聘信息:
山西新神龍人力資源有限公司(微信公眾號(hào))
(二)報(bào)名
1.報(bào)名方式:采用郵箱報(bào)名,將報(bào)名資料的電子版發(fā)送至郵箱sxxsljt@163.com(文件名為:姓名+崗位)。
報(bào)名所需資料:
1、個(gè)人簡(jiǎn)歷一份(附全身照);
2、本人有效身份證正反面;
3、無(wú)犯罪記錄證明。
以上報(bào)名資料按順序整理成電子版本,發(fā)送至指定郵箱。
(三)資料審核
公司工作人員將對(duì)報(bào)名資料進(jìn)行審核,審核結(jié)果將以電話或短信方式通知,未通過(guò)審核的將不再進(jìn)行通知。
(四)面試
審核通過(guò)人員通知面試,面試時(shí)間、地點(diǎn)等將以電話或短信方式通知。
(五)體檢
通過(guò)人員安排到指定醫(yī)院體檢,體檢費(fèi)用自理。
(六)錄用
體檢合格人員按照《勞動(dòng)法》相關(guān)規(guī)定簽訂勞動(dòng)合同。
五、薪資待遇
1、上班時(shí)間:上一休一。
2、按規(guī)定發(fā)放實(shí)習(xí)補(bǔ)助。
3、公司有員工宿舍、食堂,提供免費(fèi)宿舍及三餐。
4、公司有上下班通勤車。
六、工作地址
太原機(jī)場(chǎng)
報(bào)名咨詢:劉主任13593160778
微信:13593160778
咨詢時(shí)間:法定工作日9:00-12:00/14:30-18:00


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