為深入推進(jìn)鄉(xiāng)村振興工作，加強(qiáng)基層組織建設(shè)，切實(shí)為換屆儲(chǔ)備后備人選，著力建設(shè)一支政治素質(zhì)高、業(yè)務(wù)能力強(qiáng)、干事精神足，能夠適應(yīng)新發(fā)展形勢(shì)需求、勝任新時(shí)代農(nóng)村工作的專職化村文書(shū)隊(duì)伍，按照《成縣推行村文書(shū)專職化工作實(shí)施方案》（縣委組發(fā)〔2019〕95號(hào)）精神，結(jié)合我鄉(xiāng)村級(jí)人事變動(dòng)情況，經(jīng)鄉(xiāng)黨委、政府研究，決定對(duì)缺位的專職化文書(shū)崗位進(jìn)行公開(kāi)招聘，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘崗位及方式
本次公開(kāi)招聘專職化村文書(shū)3名，根據(jù)干部隊(duì)伍建設(shè)需要和我鄉(xiāng)工作實(shí)際，采取面向社會(huì)公開(kāi)招聘方式進(jìn)行。
二、招聘對(duì)象及報(bào)考條件
招聘對(duì)象以未就業(yè)高校畢業(yè)生為主，符合條件的村級(jí)群團(tuán)組織干部均可報(bào)名應(yīng)聘。
（一）選聘對(duì)象需具備以下基本條件：
1、擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度，遵守憲法和法律，具有良好的政治素質(zhì)和道德品行。
2、戶籍不限，在鐔河鄉(xiāng)轄區(qū)內(nèi)穩(wěn)定居住或生活1年以上、且本人自愿留村工作的優(yōu)先。
3、學(xué)歷要求：大專以上學(xué)歷。
4、年齡要求：年齡為18周歲以上、35周歲以下（1990年3月2日至2007年3月2日期間出生）。
5、具有符合崗位要求的公文寫(xiě)作能力，能夠熟練操作電腦日常辦公軟件。
6、具有正常履行職位職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)。
7、無(wú)違紀(jì)違法、涉黑涉惡等影響履職的其它情形。
8、同等條件下中國(guó)共產(chǎn)黨黨員和脫貧戶優(yōu)先。
（二）不得報(bào)考的情形:
1、曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或吸毒販毒等受過(guò)勞動(dòng)教養(yǎng)的人員。
2、涉及村霸、宗族惡勢(shì)力、黑惡勢(shì)力，群眾反映強(qiáng)烈的涉黑涉惡人員。
3、有違背社會(huì)主義意識(shí)形態(tài)或參與邪教組織、非法宗教活動(dòng)的人員。
4、曾被開(kāi)除公職或被辭退未滿5年的人員。
5、在各級(jí)公務(wù)員招聘、事業(yè)單位招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反考試錄用紀(jì)律行為的人員。
6、已確定為村文書(shū)擬錄用人選。
7、有法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用其他情形的人員。
三、招聘程序
招聘工作堅(jiān)持公開(kāi)、公平、公正的原則，分步實(shí)施、有序推進(jìn)，按照公開(kāi)報(bào)名、筆試面試、成績(jī)公示、資格審查、錄用上崗等程序進(jìn)行。
（一）公開(kāi)報(bào)名
1、報(bào)名時(shí)間：2025年3月2日至3月10日
2、報(bào)名地點(diǎn)：成縣鐔河鄉(xiāng)黨政綜合辦公室
3、報(bào)名方式：采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式進(jìn)行
現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名：報(bào)名時(shí)需攜帶身份證、畢業(yè)證原件及近期小2寸藍(lán)底免冠照片6張。報(bào)名資料審核無(wú)誤后，現(xiàn)場(chǎng)填寫(xiě)統(tǒng)一格式的《成縣公開(kāi)招聘村文書(shū)報(bào)名登記表》，報(bào)名不收取任何費(fèi)用。
4、資格初審：報(bào)名結(jié)束后由鄉(xiāng)政府對(duì)報(bào)考者提供的報(bào)考資料進(jìn)行資格初審，初審合格的電話通知本人參加考試。
5、聯(lián)系人及電話：
黨政辦 賈鵬飛：15213954002
黨政辦 王辛牛：15193942234
電 話：0939-5925201
（二）考試
考試分為筆試和面試（具體考試時(shí)間、地點(diǎn)將另行通知）。
1、筆試。采取閉卷考試的方式，對(duì)報(bào)考人員進(jìn)行綜合能力測(cè)試，并根據(jù)筆試成績(jī)，由高分到低分按照招聘計(jì)劃總?cè)藬?shù)的1.5倍以上確定面試人選。
2、面試。由鄉(xiāng)黨委抽調(diào)專人，采取現(xiàn)場(chǎng)答題、現(xiàn)場(chǎng)評(píng)分的方式，對(duì)面試人員綜合素質(zhì)做出客觀準(zhǔn)確評(píng)價(jià)。
（三）綜合成績(jī)計(jì)算
考生總成績(jī)=筆試成績(jī)×60%+面試成績(jī)×40%。
（四）資格審查
鄉(xiāng)黨委對(duì)參加筆試、面試的應(yīng)聘對(duì)象進(jìn)行資格初審，在初審認(rèn)定符合聘用條件的人員中，確定擬錄用對(duì)象，并向縣委組織部進(jìn)行報(bào)備。經(jīng)縣委組織部會(huì)同相關(guān)部門(mén)逐人進(jìn)行資格聯(lián)審后，再由鄉(xiāng)黨委根據(jù)擬錄用對(duì)象的綜合成績(jī)，由高分到低分確定聘用對(duì)象。凡符合招聘條件的人員，不再參與招聘工作。
（五）結(jié)果公示
縣級(jí)聯(lián)審結(jié)束后，對(duì)確定的擬錄用人員在“山水鐔河”微信公眾平臺(tái)和鐔河鄉(xiāng)政務(wù)公示欄進(jìn)行公示，接受社會(huì)監(jiān)督。公示期限5個(gè)工作日內(nèi)（節(jié)假日除外），發(fā)現(xiàn)并查實(shí)有影響聘用的，取消聘用資格。
（六）錄用上崗
對(duì)公示期滿無(wú)異議的擬錄用人員，鄉(xiāng)政府組織為期10天的跟崗培訓(xùn)（培訓(xùn)期內(nèi)不予發(fā)放任何報(bào)酬），培訓(xùn)結(jié)束后由鄉(xiāng)黨委統(tǒng)一安排到村工作，簽訂聘用合同，聘用期為3年，報(bào)酬從黨委安排到村的第一天開(kāi)始算起。對(duì)考核不合格人員不予聘用，對(duì)不服從組織調(diào)配和崗位安排的取消聘用資格，并從其他應(yīng)聘對(duì)象中按綜合成績(jī)由高到低依次替補(bǔ)。聘用期滿后，本人自愿提出申請(qǐng)，經(jīng)鄉(xiāng)黨委批準(zhǔn)后，可繼續(xù)簽訂聘用合同。不愿意繼續(xù)擔(dān)任的，聘用合同自行解除。
四、報(bào)酬待遇
村文書(shū)一經(jīng)聘用，按照省、市政策享受每年3萬(wàn)元（每月2500元）的村干部報(bào)酬，并根據(jù)《甘肅省村級(jí)干部管理辦法》《成縣村干部管理辦法》和《成縣村干部“績(jī)效月考評(píng)報(bào)酬月發(fā)放”制度實(shí)施細(xì)則（試行）》的規(guī)定，嚴(yán)格實(shí)行績(jī)效考核，由鄉(xiāng)政府根據(jù)履職業(yè)績(jī)兌現(xiàn)獎(jiǎng)懲，作為后備村干部進(jìn)行培養(yǎng)，享受村干部養(yǎng)老保險(xiǎn)等相關(guān)政策。
五、紀(jì)律監(jiān)督
由鄉(xiāng)紀(jì)委負(fù)責(zé)，對(duì)本次招聘工作進(jìn)行全程跟蹤監(jiān)督。對(duì)違反招聘規(guī)定和工作紀(jì)律以及弄虛作假的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消報(bào)考及聘用資格。
中共鐔河鄉(xiāng)委員會(huì)