中國科學院成都文獻情報中心是中國科學院文獻情報體系的重要組成部分，是我國重要的知識服務與知識咨詢機構，是國家高水平科技智庫建設的重要支撐和國家科技信息保障的重要力量。圍繞信息技術、生物技術、雙碳科技、知識產權、科技政策與評價等領域，開展情報技術與方法研究，搭建智慧知識資源與分析技術平臺，為決策一線、科研一線、創(chuàng)新一線提供高水平戰(zhàn)略情報決策咨詢和知識服務，全力服務支撐搶占科技制高點，實現高水平科技自立自強。
根據中心創(chuàng)新發(fā)展需要，按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，現面向海內外招聘各類人才，竭誠歡迎您的加盟！
一、招聘崗位信息
（一）招聘崗位
1. 生物與信息科技（BT-IT)前沿交叉情報咨詢與研究
2. 科技創(chuàng)新評價與政策研究
3. 知識產權戰(zhàn)略與管理情報研究
4. 知識產權情報分析方法與應用研究
5. 開放科學數據建設與服務
6. 知識服務系統研發(fā)
（二）基本任職條件
具有碩士研究生及以上學歷或應屆碩士研究生畢業(yè)。具備良好的數據分析能力、文字和口頭表達能力、外語聽說讀寫能力、人際溝通和團隊合作能力。
（三）崗位信息
1. 生物與信息科技（BT-IT)前沿交叉情報咨詢與研究
崗位職責：承擔和參與生物科技及BT-IT前沿交叉領域科技情報跟蹤監(jiān)測與發(fā)展態(tài)勢分析研究工作；參與相關重大科技問題、重要科技突破、戰(zhàn)略布局、未來發(fā)展趨勢等研究任務；開展相關學術研究，承擔和參與相關研究項目。
任職條件：計算機類、電子信息類等相關專業(yè)背景，計算機科學與技術、數據科學與大數據技術、人工智能、生物醫(yī)學數據科學、機器學習、自然語言處理、數據挖掘等相關方向；具有大規(guī)模數據治理與數據挖掘經驗，對數據敏感，熟悉細粒度知識挖掘的內容體系及常用工具；精通Java或Python語言；具備較強的信息搜集能力、分析能力、邏輯思維能力；能夠熟練使用生物相關領域專業(yè)學術資源、科研數據分析工具與平臺者優(yōu)先。
2. 科技創(chuàng)新評價與政策研究
崗位職責：承擔及參與重要科技領域科技評價與政策研究任務，包括科技評價、科技安全、科技戰(zhàn)略、發(fā)展態(tài)勢、政策研究等；承擔或參與科技評價與政策研究相關的智慧模型、工具、指數和算法的設計與研發(fā)工作；參與科技評價與政策的理論與方法研究。
任職條件：具有信息與通信工程、計算機科學與技術、情報學、信息資源管理、統計學等相關學科或專業(yè)技術背景；熟練掌握專業(yè)相關領域軟件工具，具有較好的信息搜集與分析能力，熟悉常見的定性定量數據分析工具，具有一定的Python、R或Java語言基礎；承擔或參與過重要科研項目，在相關領域有良好的研究成果產出者優(yōu)先。
3. 知識產權戰(zhàn)略與管理情報研究
崗位職責：參與科技與產業(yè)領域知識產權、情報分析、信息監(jiān)測任務；參與其它科技戰(zhàn)略情報研究和決策咨詢任務；開展相關學術研究，承擔和參與相關研究項目。
任職條件：具有電子信息、光學工程、生物技術、材料、自動化等專業(yè)背景，或其它相關學科與專業(yè)背景；能夠熟練使用知識產權數據資源、分析工具與平臺；具有與崗位職責相關的研究經歷、成果產出。具有專利審查、專利代理相關從業(yè)經驗者優(yōu)先。
4. 知識產權情報分析方法與應用研究
崗位職責：承擔或參與知識產權情報理論方法創(chuàng)新研究與應用；承擔或參與知識產權數據利用與智能化工具應用；承擔或參與相關研究項目和任務、相關論文撰寫等工作。
任職條件：具有情報學、信息管理與信息系統、統計學、數據挖掘等專業(yè)背景，或其它相關學科與專業(yè)背景；熟悉情報研究與數據分析相關理論方法，熟練運用相關分析軟件工具，能夠熟練開展文本挖掘、信息計量等研究與應用工作，具有一定的計算機編程語言基礎；具有與崗位職責相關的研究經歷、成果產出。
5. 開放科學數據建設與服務
崗位職責：參與科技文獻資源建設與服務工作；開展相關數據產品的研發(fā)。
任職條件：具有計算機科學與技術、軟件工程、信息管理、數據挖掘等相關專業(yè)背景；熟悉Python或Java等編程技術，能獨立完成相關數據產品的研發(fā)工作。
6. 知識服務系統研發(fā)
崗位職責：開展面向科技文獻和科學數據等多源異構大數據的資源采集匯集、知識挖掘、知識計算等研發(fā)；開展科技文獻數據挖掘工具軟件研發(fā)；開展面向智能情報分析的相關平臺和工具研發(fā)。
任職條件：具有計算機科學與技術、軟件工程、信息管理、數據挖掘等相關專業(yè)背景；熟悉Python、Java等編程技術，熟悉信息系統前后端開發(fā)和數據采集工作，能獨立完成相關的數據平臺與工具研發(fā)相關工作。
（四）聘后管理
1.實行編制外項目聘用（第三方勞務派遣）管理。
2.薪酬包括基本工資和績效獎勵，基本工資參照事業(yè)單位標準執(zhí)行，績效獎勵按照單位制度考核發(fā)放。
3.納入單位統一人才隊伍建設規(guī)劃。職務職級晉升評審與在編人員同等待遇，按照中國科學院相關規(guī)定執(zhí)行。
4.聘期內考核優(yōu)秀人員，可以申請考評，擇優(yōu)轉中心簽約項目聘用或入編。
二、報名與材料提交
應聘人員請訪問中心官網（http://www.clas.cas.cn/）“通知公告”欄目中（ ）下載并填寫《應聘登記表》（WORD版），發(fā)送至renshi@clas.ac.cn，同時提交以下相關材料：
1.相應的學歷、學位證明。
2.外語等級證明。
3.學術成果及獲獎情況證明。
4.其他需要提供的業(yè)務能力證明材料。
應聘登記表和證明材料（證明材料請制作一個PDF文件）作為附件同時發(fā)送至renshi@clas.ac.cn。
注意：郵件主題和附件命名格式為“崗位類型-應聘崗位名稱—姓名—最高學歷學位—畢業(yè)學?！薄?/p>
三、聯系方式
中國科學院成都文獻情報中心黨群人事處
地址：四川省成都市天府新區(qū)群賢南街289號
郵編：610299
電話：028-85229464
聯系人：韓老師、熊老師
電子郵件：renshi@clas.ac.cn
單位主頁：http://www.clas.cas.cn/
附件：應聘登記表