公司簡介
深圳市九洲電器有限公司成立于2001年7月，注冊資本為32,055萬元，是深交所主板A股上市公司——四川九洲電器股份有限公司（股票代碼：000801）控股子公司。公司是國家專精特新“小巨人”企業(yè)、國家高新技術(shù)企業(yè)、數(shù)字音視頻產(chǎn)業(yè)領(lǐng)軍企業(yè)、國家知識產(chǎn)權(quán)優(yōu)勢企業(yè)、深圳市500強(qiáng)，國內(nèi)第一批從事數(shù)字電視技術(shù)開發(fā)與應(yīng)用的高科技型企業(yè)，在數(shù)字電視技術(shù)行業(yè)和音視頻領(lǐng)域居于國內(nèi)領(lǐng)先地位。
一、崗位信息
部門 | 崗位名稱 | 招聘人數(shù) | 專業(yè)要求 | 學(xué)歷要求 | 政治面貌 | 崗位描述 | 資格條件 | 備注 |
數(shù)字產(chǎn)品線 | 測試工程師 | 1 | 計(jì)算機(jī)等理工科專業(yè)優(yōu)先 | 本科及以上 | 不限 | 1.負(fù)責(zé)機(jī)頂盒、Android TV等音視頻產(chǎn)品測試； 2.根據(jù)產(chǎn)品需求，制定產(chǎn)品測試方案、設(shè)計(jì)測試用例和組織用例評審； 3.及時反饋測試中發(fā)現(xiàn)的異常問題，協(xié)助開發(fā)人員對問題進(jìn)行重現(xiàn)和定位； 4.評估問題風(fēng)險和影響，控制產(chǎn)品測試質(zhì)量，輸出測試報(bào)告和項(xiàng)目測試總結(jié)。 | 1.基本條件：認(rèn)同和遵循公司的企業(yè)文化，具有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感，具備良好的職業(yè)素養(yǎng)，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，抗壓能力強(qiáng)，良好的溝通能力和邏輯思維能力； 2.教育背景：應(yīng)具有本科及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)等理工科專業(yè)優(yōu)先； 3.應(yīng)聘年齡：應(yīng)在35周歲及以下； 4.技能要求：熟悉軟件測試?yán)碚摵头椒?，對測試流程、測試用例設(shè)計(jì)方法有較好理解和掌握；能獨(dú)立執(zhí)行需求測試，包括需求討論、用例設(shè)計(jì)和執(zhí)行、缺陷初步原因分析和跟蹤；具備較強(qiáng)的技術(shù)鉆研和學(xué)習(xí)能力者優(yōu)先； 5.工作經(jīng)驗(yàn)：具有2年以上軟件測試工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 |
二、報(bào)名時間
2025-02-26開始，招滿即止
三、薪酬待遇
薪酬和福利按照深圳市九洲電器有限公司有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
四、招聘程序
1.資格審查。按照報(bào)名條件，對應(yīng)聘人員進(jìn)行篩選和資料審查，確定入選考試的人員名單。
2.招聘方式。根據(jù)資格審查和初步甄選的情況，及時以郵件、短信或電話方式通知全部合格應(yīng)聘人員，參加測試、面試。
3.確定擬錄用人員。面試結(jié)束后，以電話方式和郵件方式通知擬錄用人員，未定為擬錄用人員不再另行通知。
4.正式聘用。擬聘用人員須按招聘公開渠道公示，在公示期滿無異議后。以電話和郵件方式通知辦理正式聘用手續(xù)。
5.特別聲明：應(yīng)聘者應(yīng)對提交材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，如有弄虛作假，立即取消聘用資格并追究其法律責(zé)任。
五、報(bào)名方式
報(bào)名聯(lián)系人:楊小姐0755-26947160、minli.yang@szjiuzhou.com.cn
六、監(jiān)督投訴渠道
1.企業(yè)紀(jì)檢部門：劉先生0755-26947168、郵箱complaint@szjiuzhou.com.cn
2.綿陽市國資委“護(hù)國資”熱線：0816-2247110
綿陽市國資委“護(hù)國資”郵箱：mygzwdjk@163.com