河南平煤神馬人力資源有限公司成立于2022年6月，注冊(cè)資本一億元，是中國(guó)平煤神馬控股集團(tuán)全資設(shè)立的國(guó)有獨(dú)資公司，是集團(tuán)旗下唯一一家專業(yè)化綜合性人力資源解決方案的提供商。
公司成立以來(lái)，依托中國(guó)平煤神馬控股集團(tuán)資源優(yōu)勢(shì)，重點(diǎn)布局了共享用工、人力資源服務(wù)外包、勞務(wù)外包、人才配置與服務(wù)、數(shù)據(jù)客服業(yè)務(wù)、中高端家政、職業(yè)教育培訓(xùn)、職業(yè)技能等級(jí)認(rèn)定、人力資源管理咨詢等業(yè)務(wù)。先后取得ISO9001 質(zhì)量管理體系認(rèn)證、ISO45001 職業(yè)健康安全管理體系認(rèn)證、ISO14001 環(huán)境管理體系認(rèn)證及增值電信業(yè)務(wù)全國(guó)經(jīng)營(yíng)許可證，并榮獲“平頂山市人力資源服務(wù)骨干企業(yè)”稱號(hào)。
截至目前，已建成內(nèi)部運(yùn)營(yíng)平臺(tái)、招聘平臺(tái)、共享平臺(tái)“三大平臺(tái)”，2024年底客服座席將達(dá)到1500人規(guī)模。黨委、工會(huì)和紀(jì)委已經(jīng)成立，公司黨員人數(shù)已超100人，公司現(xiàn)有員工5400余人，已完成各類人員招聘12000余人。未來(lái)，公司將堅(jiān)持以服務(wù)集團(tuán)高質(zhì)量發(fā)展、培養(yǎng)人力資源管理專業(yè)人才、輸出先進(jìn)人力資源管理經(jīng)驗(yàn)為發(fā)展定位，努力打造國(guó)內(nèi)領(lǐng)先的人力資源服務(wù)平臺(tái)
招聘崗位及要求
招聘崗位：主播(文旅方向)
招聘人數(shù)：10 人
一、崗位介紹
河南平煤神馬人力資源有限公司積極發(fā)展新興業(yè)態(tài)，重點(diǎn)發(fā)展數(shù)據(jù)標(biāo)注及內(nèi)容審核類、抖音短視頻類等高質(zhì)量、高收益業(yè)務(wù)。文旅項(xiàng)目為抖音短視頻板塊重要項(xiàng)目，主要由主播、編輯等組成，為客戶提供旅游線路的全流程、全方位服務(wù)。文旅市場(chǎng)規(guī)模巨大，發(fā)展勢(shì)頭良好，發(fā)展?jié)摿艽蟆?/p>
二、崗位職責(zé)
通過(guò)直播推廣旅游線路，介紹旅游線路的歷史和文化內(nèi)涵，線路中的景點(diǎn)、亮點(diǎn)，當(dāng)?shù)氐拿朗场⑻禺a(chǎn)等。
三、崗位要求
1.全日制大專及以上學(xué)歷的24周歲以下應(yīng)屆畢業(yè)生，或在校實(shí)習(xí)生，要求專業(yè)為網(wǎng)絡(luò)主播、播音主持、網(wǎng)絡(luò)傳媒、表演藝術(shù)等相關(guān)專業(yè)。如有豐富主播經(jīng)驗(yàn)，可適當(dāng)放寬條件。
2.普通話標(biāo)準(zhǔn)，五官端正，吃苦耐勞，有一定抗壓能力，團(tuán)隊(duì)意識(shí)強(qiáng)，服從公司安排和管理。
3.具備優(yōu)秀的表達(dá)能力和鏡頭感，能夠靈活應(yīng)對(duì)直播過(guò)程中的可能出現(xiàn)的各種情況，保證直播的流暢和質(zhì)量。
4.深入學(xué)習(xí)和了解旅行目的地的歷史、文化、風(fēng)俗習(xí)慣、特產(chǎn)美食等，能夠向觀眾提供專業(yè)和風(fēng)趣的旅行推介、建議、推薦。
5.具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力，能夠快速掌握新的旅游知識(shí)和技能，不斷提升直播內(nèi)容的質(zhì)量和吸引力。
四、工作時(shí)間
08:30-01:00時(shí)間段，具體時(shí)間以項(xiàng)目安排為準(zhǔn)。每天在崗8小時(shí)，直播時(shí)間5小時(shí)。
薪酬福利
一、實(shí)習(xí)生
1.全日制大專及以上學(xué)歷，需處于應(yīng)屆未畢業(yè)狀態(tài)的實(shí)習(xí)期。實(shí)習(xí)生須保證連續(xù)實(shí)習(xí)時(shí)長(zhǎng)不低于半年，實(shí)習(xí)期間，公司將為實(shí)習(xí)生購(gòu)買實(shí)習(xí)保險(xiǎn)。待實(shí)習(xí)正常結(jié)束后，可為實(shí)習(xí)生出具實(shí)習(xí)證明。實(shí)習(xí)期滿，經(jīng)雙方協(xié)商達(dá)成一致意見(jiàn)，實(shí)習(xí)生將被優(yōu)先錄用為本單位見(jiàn)習(xí)生。
2. 薪資：底薪+績(jī)效+補(bǔ)助+團(tuán)建+員工日常關(guān)懷=綜合薪資(2100 元—10000+ 元)。
3. 畢業(yè)即就業(yè)：
(1)實(shí)習(xí)期滿后可與公司簽訂 6 個(gè)月就業(yè)見(jiàn)習(xí)協(xié)議(見(jiàn)習(xí)期間勞動(dòng)部門(mén)備案可保留大學(xué)生身份，不影響考公務(wù)員、招教、行政事業(yè)單位招人、政府公益崗招人)。
(2)見(jiàn)習(xí)期滿經(jīng)考核合格，可與河南平煤神馬人力資源有限公司簽訂正式勞動(dòng)合同，繳納五險(xiǎn)一金，納入集團(tuán)人力資源管理系統(tǒng)，成為公司勞動(dòng)合同制員工。
(3)薪資：底薪+績(jī)效+工齡工資+補(bǔ)助+團(tuán)建+節(jié)日福利+員工日常關(guān)懷+五險(xiǎn)一金=綜合薪資(3300 元-10000+ 元)。
二、見(jiàn)習(xí)生
1.應(yīng)往屆大學(xué)畢業(yè)生年齡不超過(guò) 24 周歲，與公司簽訂6個(gè)月就業(yè)見(jiàn)習(xí)協(xié)議(見(jiàn)習(xí)期間勞動(dòng)部門(mén)備案可保留大學(xué)生身份，不影響考公 務(wù)員、招教、行政事業(yè)單位招人、政府公益崗招人)。
2.薪資：底薪+績(jī)效+補(bǔ)助+團(tuán)建+員工日常關(guān)懷=綜合薪資(2100元—10000+ 元)。
3.見(jiàn)習(xí)期滿經(jīng)考核合格，可與河南平煤神馬人力資源有限公司簽訂正式勞動(dòng)合同，繳納五險(xiǎn)一金，納入集團(tuán)人力資源管理系統(tǒng)，成為公司勞動(dòng)合同制員工。
4.薪資：底薪+績(jī)效+工齡工資+補(bǔ)助+團(tuán)建+節(jié)日福利+員工日常關(guān)懷+五險(xiǎn)一金=綜合薪資(3300 元—10000+ 元)。
實(shí)習(xí)生或見(jiàn)習(xí)生入職一個(gè)月業(yè)務(wù)成熟穩(wěn)定后，由項(xiàng)目提供優(yōu)質(zhì)資源，正常情況下底薪+績(jī)效收入可達(dá)5000+，表現(xiàn)優(yōu)秀收入可達(dá)10000+。
職業(yè)發(fā)展
主播是新時(shí)代下具備發(fā)展?jié)摿Φ男屡d職業(yè)，是集表達(dá)能力、學(xué)習(xí)能力、應(yīng)變能力的綜合性人才，對(duì)于在人力資源公司主播崗位表現(xiàn)優(yōu)秀的員工，除相應(yīng)的提成激勵(lì)以外，經(jīng)考察認(rèn)定可提拔晉升。在日常工作中發(fā)現(xiàn)有專業(yè)特長(zhǎng)的，人力資源公司可根據(jù)其專業(yè)推薦到集團(tuán)相關(guān)單位。
對(duì)于工作表現(xiàn)及業(yè)績(jī)優(yōu)異的員工，可被公司評(píng)為年度勞模、先進(jìn)工作者，也可參加學(xué)歷及能力培訓(xùn)提升(專升本、二學(xué)位培養(yǎng))。
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工作地點(diǎn)
地點(diǎn)一：河南平煤神馬人力資源有限公司數(shù)據(jù)科技中心(本部)
地址：平安大道與新華路交叉口東1000米路南(原吳寨礦)
地點(diǎn)二：河南平煤神馬人力資源有限公司數(shù)據(jù)科技(新華區(qū))中心
地址：平安大道與四礦路交叉口平頂山數(shù)字文化產(chǎn)業(yè)園四樓(原義烏國(guó)際批發(fā)城)
報(bào)名方式
報(bào)名時(shí)間：2025 年4月16日—4月23日
報(bào)名電話：0375-3565936 19003756086(微信同號(hào))
咨詢時(shí)間：工作日上午 9:00-11：30 下午 2:30-17:00
注意事項(xiàng)
(一)應(yīng)聘者應(yīng)對(duì)提交材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，經(jīng)發(fā)現(xiàn)與事實(shí)不符或不符合招聘要求的，取消其應(yīng)聘及錄用資格，由此導(dǎo)致的后果由應(yīng)聘者本人承擔(dān)。
(二)此次招聘不收取任何費(fèi)用，并對(duì)應(yīng)聘人員提供的應(yīng)聘材料嚴(yán)格保密。
*聲明：河南平煤神馬人力資源有限公司為該招聘信息的指定發(fā)布方，我司在招聘程序中不收取求職者任何費(fèi)用，請(qǐng)通過(guò)正規(guī)渠道獲取招聘信息。對(duì)散布虛假招聘信息、謀取私利的第三方有關(guān)人員及公司，我司保留追究其法律責(zé)任的權(quán)利。