因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，工作。具體招聘事項公布如下：
一、招聘崗位
| 崗位 | 人數(shù) | 崗位職責 | 任職條件 |
| 客戶經(jīng)理 | 2名 | 1、建立客情并管理客戶關(guān)系，深度挖掘客戶商機，配合售前方案經(jīng)理輸出整體解決方案，推動開展技術(shù)交流及項目轉(zhuǎn)化； 2、掌握標準化產(chǎn)品的產(chǎn)品性能和技術(shù)特點，為客戶提供標準化產(chǎn)品的咨詢服務(wù)；配合落實集團業(yè)務(wù)營銷計劃，組織開展集團客戶營銷活動；開展集團客戶業(yè)務(wù)咨詢、業(yè)務(wù)辦理、投訴處理等工作，協(xié)調(diào)相關(guān)資源滿足客戶需求； 3、協(xié)助行業(yè)運營、招投標、ICT項目支撐與管理生態(tài)建設(shè)與管理、商機管理、集團成員運營、欠費回收管理，組織開展話費催繳工作、中心統(tǒng)籌支撐等綜合事務(wù)工作。 | 1、大專（含）以上學(xué)歷，男女不限，年齡20-45周歲； 2、具有良好的溝通能力和語言表達能力，有通信、IT行業(yè)銷售工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。 |
有下列情形之一的人員不得報名應(yīng)聘：
1.尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的。
2.刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的。
3.在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開招聘中違紀違規(guī)且處理期限未滿的。
4.公務(wù)員或事業(yè)單位工作人員處于試用期內(nèi)或未滿最低服務(wù)年限的。
5.失信被執(zhí)行人。
6.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
二、薪資福利
1.客戶經(jīng)理綜合月薪：4800元起（含個人社保和公積金）+業(yè)務(wù)提成，按照項目業(yè)務(wù)簽約情況，遞增式項目提成。
2.其他福利：帶薪培訓(xùn)、節(jié)假日福利等。
3.聘用形式：由南海網(wǎng)人力與聘用人員簽訂勞動合同，派駐至中國移動通信集團海南有限公司工作。
4.工作時間：標準工作制，周末雙休。
5.工作地點：海南省海口市。
三、招聘流程
根據(jù)招聘崗位的工作性質(zhì)和崗位特點，采取擇優(yōu)面試與擇優(yōu)聘用的方式進行。
1.報名方式
采取郵箱報名方式，應(yīng)聘人員請將個人簡歷、畢業(yè)證書、學(xué)位證書（如有）及相關(guān)從業(yè)資格證書（如有）等相關(guān)應(yīng)聘材料電子版壓縮文件以“姓名-學(xué)歷-應(yīng)聘崗位”命名（如張三-本科-客戶經(jīng)理）投至suny202311@126.com郵箱。
2.報名時間
2025年4月21日至2025年4月25日，逾期不再受理（以報名郵箱收到時間為準，節(jié)假日可報名）。
3.簡歷篩選
依據(jù)招聘公告的招聘條件對應(yīng)聘人員投遞簡歷材料按照人崗匹配原則進行擇優(yōu)篩選，擇優(yōu)確定面試考核人員。
4.面試考核
重點考核應(yīng)聘人員的綜合能力素質(zhì)與崗位所需能力的匹配度。
5.統(tǒng)一體檢
體檢項目和標準按照南海網(wǎng)人力體檢標準執(zhí)行（費用自理）。由南海網(wǎng)人力統(tǒng)一安排體檢事宜，擬聘人員體檢不合格或自愿放棄的，取消其擬聘人員資格。
6.擬聘人員
確定擬聘人員，由南海網(wǎng)人力根據(jù)具體情況統(tǒng)一安排辦理入職手續(xù)。
四、注意事項
1.請應(yīng)聘人員準確填寫聯(lián)系方式，并保持通訊暢通，以便通知有關(guān)事宜，如因電話不正確或不暢通等原因造成的后果，責任自負。
2.招聘事宜將通過短信、電話、電子郵件或公告等方式通知獲得參加面試、考察、體檢、辦理入職手續(xù)、報到的應(yīng)聘人員，未獲得以上資格的應(yīng)聘人員，不再另通知。
3.在規(guī)定時間內(nèi)，未按規(guī)定參加、面試、體檢、報到的，均視為自動放棄。招聘實行自律制度，即應(yīng)聘人員要對自己所提交的信息資料的真實性負責，若發(fā)現(xiàn)弄虛作假和違反招聘紀律的，一律取消聘用資格。
4.應(yīng)聘人員提供的僅用于材料審核，參加招聘過程中產(chǎn)生的交通、食宿等費用自理。
5.本公告由南海網(wǎng)人力保留最終解釋權(quán)
五、注意事項
1.咨詢電話：0898-36382856。
2.咨詢時間：上午08:30-11:30，下午15:00-17:00（周末及法定節(jié)假日不接受咨詢）。
海南南海網(wǎng)人力資源開發(fā)有限公司
2025年4月21日
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